لا يمكن تحديث بيانات الموظف في معهد الإدارة العامة إذا كانت حالته تتضمن (ترشيح، قبول نهائي، أو احتياط) أو إذا كان ملتحقًا ببرنامج تدريبي قائم كما يتم تحديث بيانات الموظفين تلقائيًا عند صدور الترقية دون الحاجة إلى تقديم طلب تحديث من قبل الموظف.
لا، لا يمكن للموظف تقديم طلب الاعتذار عن البرنامج التدريبي مباشرةً إلى معهد الإدارة العامة وإنما يتم ذلك من خلال قسم تطوير الموارد البشرية عبر النموذج المخصص والمتاح في صفحة الخدمات الإلكترونية ضمن صفحة الموارد البشرية على موقع الجامعة، على أن يُقدم طلب الاعتذار قبل موعد بدء البرنامج التدريبي بمدة لا تقل عن سبعة أيام وفقًا لضوابط معهد الإدارة العامة.
برنامج "الإيفاد الداخلي" التابع لمعهد الإدارة العامة هو أحد برامج التدريب التأهيلي للموظفين الحكوميين داخل المملكة، ضمن الجهود الرامية إلى رفع الكفاءات وتعزيز القدرات الإدارية .
• أن يكون المرشـح حاصلاً على درجة البكالوريوس.
• ألا يقل التقدير في المؤهل العلمي عن (جيد جداً).
• ألا تقل مدة خدمته الرسمية في الجهة عن سنتين فأكثر.
• أن يحصل على تقدير "جيد جدًا" أو أعلى في تقويم الأداء الوظيفي لآخر فترة.
• إرفاق خطاب الموافقة على ترشيح الموظف من جهة العمل.
• ألّا يتجاوز عمر المتقدم 40 عامًا، واجتياز المقابلة الشخصية.
• تعميم التسجيل في برنامج الايفاد الداخلي.
• تعبئة طلب الالتحاق المرفق في النماذج في صفحة الخدمات الإلكترونية بإدارة الموارد البشرية .
• ارفاق متطلبات الالتحاق كاملة ومستوفية الشروط.