التعريف بها :
تعنى هذه اللجنة بتحقيق رسالة البرنامج وأهدافه في مجال تحديد نواتج التعلم في البرنامج بدقة والتأكد من مدى اتساقها من متطلبات الإطار الوطني للمؤهلات ومتطلبات سوق العمل والتأكد من تطبيق أعضاء هيئة التدريس لاستراتيجيات تعليم وتعلم وطرق تقويم متنوعة وفعالة تلائم نواتج التعلم المختلفة ومدى تحقق نواتج التعلم من خلال وسائل متنوعة والاستفادة من النتائج في التحسين المستمر.
مهامها:
- إعداد خطة تشغيلية لعمل اللجنة في ضوء المهام المحددة لها ومؤشرات الأداء المناسبة لمهام اللجنة بداية كل عام دراسي.
- مراجعة وتقويم توصيف البرنامج من خلال التقرير السنوي وتقديم المقترحات المناسبة في ضوء الرسالة والأهداف بالتنسيق مع لجنة ضمان الجودة.
- مراجعة الخطة الدراسية والتحقق من توازنها، ومراجعة توصيف المقررات والتحقق من توازن الجانب النظري والعملي، وتحديثها في ضوء: ما يستحدث في النماذج المعتمدة من مركز الاعتماد، وتوصيات التقارير الموحدة للمقررات، ومؤشرات الأداء المرتبطة بمهام اللجنة، ومتطلبات سوق العمل.
- إعداد خطة القياس، والتحقق من استيفائها، وفق مستويات أداء وخطط تقييم محددة.
- مطابقة المناهج مع مصادر التعلم المتاحة للطالب واقتراح تحديث مصادر التعلم من المراجع المطبوعة وغيرها، في ضوء توصيات التقارير الموحدة للمقررات مع استصحاب آخر التطورات في مجال الدراسة، وإعداد قوائم بالمصادر المطلوبة والتأكد من توفرها، ونشر ثقافة المرجع الإلكتروني.
- اقتراح الأنشطة اللاصفية التي تدعم المقررات الدراسية.
- مراجعة وتقييم استراتيجيات التدريس والتقويم ومخرجات التعلم للمقررات وربطها بمخرجات التعلم للبرنامج. وتشجيعهم على اقتراح تطوير المناهج.
- عقد اللقاءات الدورية مع منسقي المقررات الدراسية، والاستفادة من الخبرات المختلفة، ويشمل ذلك "مخرجات المقرر، والكتاب المقرر والمصادر المساعدة، واستراتيجيات التدريس والتقييم، والأنشطة وغيرها".
- متابعة المستجدات لضبط النزاهة الأكاديمية، وتدريب الأعضاء على أساليب التحقق من أن الأعمال التي يقدمها الطلاب من إنتاجهم.
- اقتراح برامج تدريبية لأعضاء هيئة التدريس تسهم في رفع جودة العملية التعليمية.
- إعداد تقرير فصلي عن إنجازات التطوير المقترحة للمناهج لعرضه على مجلس القسم ولجنة تطوير المناهج بالكلية.
- المراجعة الدورية لخصائص الخريجين ومخرجات التعلم، وتحقيقها لمتطلبات جهات التوظيف، واتساقها مع الإطار الوطني، ومتطلبات جهات التوظيف، وإعلانها دوريا.
- إعداد تقرير عن عمل اللجنة ومحاضر لاجتماعاتها وفق النماذج المرفقة في دليل ضمان الجودة ورفعها نهاية كل عام دراسي.
