موقع حكومي رسمي تابع لحكومة المملكة العربية السعودية
روابط المواقع الالكترونية الرسمية السعودية تنتهي بـ edu.sa

جميع روابط المواقع الرسمية التعليمية في المملكة العربية السعودية تنتهي بـ sch.sa أو edu.sa

المواقع الالكترونية الحكومية تستخدم بروتوكول HTTPS للتشفير و الأمان.

المواقع الالكترونية الآمنة في المملكة العربية السعودية تستخدم بروتوكول HTTPS للتشفير.

مسجل لدى هيئة الحكومة الرقمية برقم:

20250417892
JS2311
ساعتين إنجليزي

الخلاف والمناظرة

يتناول هذا المقرر حقيقة الخلاف وآدابه وأحكامه وأنواعه، والغاية منه، وبيان حقيقة المناظرة وأهدافها وأصولها، وثمرتها والغاية منها، وأسس الحوار العلمي.
1 استعراض لتوصيف المقرر. القسم الأول: حقيقة الخلاف وآدابه وأحكامه، ويشتمل على: • المراد بالخلاف، وعلاقته بالمصطلحات المشابهة. • أنواع الخلاف. • التمييز بين الخلاف المحمود والخلاف المذموم، مع التمثيل. • التمييز بين الخلاف الحقيقي والخلاف غير الحقيقي، مع التمثيل.
2 • التمييز بين محل الخلاف ومحل الوفاق. • أسباب الخلاف. • حكم الخلاف، والحكمة منه. • حكم الإنكار على المخالف. • مراعاة الخلاف، وأثرها.
3 • مراحل بحث المسائل الخلافية. • تطبيق قواعد الخلاف وأحكامه على نماذج من اختلافات العلماء قدماً وحديثاً. القسم الثاني: حقيقة المناظرة وآدابها، ويشتمل على: • المراد بالجدل والمناظرة، وعلاقتها بالمصطلحات المشابهة. • نبذة عن المؤلفات في علم الجدل والمناظرة. • أركان المناظرة، وشروط كل ركن. • الحكم الشرعي في المناظرات.
4 • سبب نشأة المناظرات. • فائدة المناظرات. • المراحل التي تمر بها المناظرة. • ضوابط المناظرات. • آداب المناظرات. • مناظرات العلماء قديماً وحديثاً.
5 شرح رسالة الآداب في علم آداب البحث والمناظرة لطاشكبري زاده.
6 تدريب الطلاب على أصول الجدل والمناظرة.
1.1 مرتبط بـ: ع1

أن يوضح أحكام الخلاف وأنواعه وآدابه.

1.2 مرتبط بـ: ع2

أن يلخص أصول المناظرة وأهدافها.

1.3 مرتبط بـ: ع3

أن يشرح أسباب الخلاف وأحكامه.

2.1 مرتبط بـ: م1

أن يطبق أسس الحوار العلمي في نقاشاته الفقهية.

2.2 مرتبط بـ: م2

أن يستنبط آداب الحوار والمناظرة من النصوص الشرعية.

3.1 مرتبط بـ: ق1

أن يلتزم بالقيم الإسلامية في الحوار والمناظرة.

3.2 مرتبط بـ: ق2

أن يوظف معارف الحوار والمناظرة في إيجاد حلول في القضايا وتقديم الاستشارات والتقارير.

3.3 مرتبط بـ: ق3

أن يساهم ضمن فريق بفاعلية وفق القواعد المهنية.