موقع حكومي رسمي تابع لحكومة المملكة العربية السعودية
روابط المواقع الالكترونية الرسمية السعودية تنتهي بـ edu.sa

جميع روابط المواقع الرسمية التعليمية في المملكة العربية السعودية تنتهي بـ sch.sa أو edu.sa

المواقع الالكترونية الحكومية تستخدم بروتوكول HTTPS للتشفير و الأمان.

المواقع الالكترونية الآمنة في المملكة العربية السعودية تستخدم بروتوكول HTTPS للتشفير.

مسجل لدى هيئة الحكومة الرقمية برقم:

20250417892
BUS1012
ساعتين إنجليزي

إدارة الأعمال

هدف هذا المقرر إلى تعريف الطلاب بالمفاهيم الأساسية لإدارة الأعمال ودورها في تحقيق الأهداف التنظيمية. يتناول المقرر مبادئ الإدارة، مثل التخطيط، والتنظيم، والتوجيه، والرقابة، مع تسليط الضوء على وظائف المدير وأهم المهارات الإدارية. كما يستعرض المقرر مجالات الإدارة المختلفة مثل إدارة الموارد البشرية، والإنتاج، والتسويق، والمالية، مع التركيز على تطبيق المبادئ في بيئة العمل الفعلية.
1 الأساسيات والتطور: مقدمة وتعريف بالمنظمة والإدارة وأهدافها ودورها في تحقيق الكفاءة والفعالية
2 الاساسيات والتطور: التطور التاريخي للفكر الاداري
3 وظائف الادارة الرئيسية: الوظيفة الأولى التخطيط
4 وظائف الادارة الرئيسية: الوظيفة الثانية التنظيم
5 وظائف الادارة الرئيسية: الوظيفة الثالثة التوجيه
6 وظائف الادارة المساندة: التنسيق والتحفيز
7 وظائف الإدارة الرئيسية: الرقابة
8 اتخاذ القرارات
9 مهارة القيادة
10 مهارة الاتصالات الادارية الفعالة
11 وظائف المنظمة: إدارة المواردة البشرية – إدارة الإنتاج – الإدارة المالية
12 وظائف المنظمة: التسويق - نظم المعلومات الإدارية
1.1 مرتبط بـ: ع

الفهم والإلمام بالمفاهيم الأساسية للإدارة ومبادئها ووظائفها المختلفة وتأثيرها على بيئة العمل.

1.2 مرتبط بـ: ع

شرح دور التخطيط والتنظيم والرقابة في تحقيق الكفاءة والإنتاجية في بيئة العمل وتحليل دورها في إدارة الموارد.

1.3 مرتبط بـ: ع

تفسير المشكلات الإدارية في بيئة العمل واتخاذ قرارات مدروسة لتحسين الأداء وضمان تحقيق أهداف المنظمة.

2.1 مرتبط بـ: م

تطبيق مهارات التخطيط والتنظيم لإدارة العمليات المكتبية بفعالية وكفاءة.

2.2 مرتبط بـ: م

تحليل المشكلات الإدارية واتخاذ قرارات مناسبة لتحسين بيئة العمل.

2.3 مرتبط بـ: م

استخدام المهارات القيادية والتواصل الفعّال لإدارة فرق العمل وتحقيق الأهداف التنظيمية.

3.1 مرتبط بـ: ق

الالتزام بالمبادئ الأخلاقية والمهنية في أداء المهام الإدارية، وتحمل المسؤولية عن اتخاذ القرارات والعمل بروح الفريق لتحقيق أهداف المنظمة بفعالية.